Новая конфликтология

24.01.2024

    Автор:

    24.01.2024

      Конфликтолог Евгений Шульман поделился с Ассоциацией директоров по развитию возможностями «новой конфликтологии».

      Физик, прошедший интенсивную переподготовку в сфере психологии в России и за рубежом, рассказал о том, что в современном мире сильно возросла роль личностных характеристик человека. Секретом устойчивого развития сегодня является эффективная работа с внутренним миром, с «подводной частью айсберга», с «глубинным я» человека. Специалист с одной стороны противопоставил позитивные и негативные эмоции, а с другой стороны вывел последние из первых: правильная работа с негативными эмоциями позволяет трансформировать их в позитивные и превратить в ресурс развития.

      В то время как классическая конфликтология требует кропотливой и отнюдь не всегда возможной посреднической, примиренческой работы с конфликтующими сторонами, «новая конфликтология» видит во внешнем конфликте лишь симптом внутреннего несогласия человека с самим собой. Правильная работа с внутренним миром человека как по мановению волшебной палочки разрешает его конфликт во внешнем мире. Эксперт поделился открытыми им методиками — «методом пустых стульев», методом «виртуальных переговоров» и другими — которые эффективно позволяют работать с воображением личности или группы и находить, узревать новые решения для воплощения в жизни, в бизнесе.

      Подходы «новой конфликтологии» позволяют эффективно готовиться к сложным переговорам и достигать успеха с поставщиками, с клиентами, с соучредителями и т. д. — специалист поделился целым ворохом кейсов из практики.

      См. видео, а также слайды со встречи в канале «Директор по развитию»: @chiefstrategyofficer
      Канал Е. Шульмана «Новая конфликтология»: @novakonflictologia

      Смотрите также

        Опыт оптимизации бизнес-процессов и цифровой трансформации в ведущих организациях

        Встреча Ассоциации директоров по развитию со специалистом по управлению бизнес-процессаами, партнером ГК «Современные технологии управления» Романом Исаевым, 9 декабря 2021 г.

        09.12.2021

          Клуб перемен: Оттолкнуться от дна — от комдира до директора по развитию

          Обсуждение кейса с Еленой Крупиной, автором курса «Личный бренд и уникальность в основе новой профессии» в РАНХиГС, преподавателем, консультантом. Обсуждение личных стратегий героя кейса.

          29.06.2022

            Клуб перемен: Директор по развитию и комдир в одном лице — синергия или конфликт?

            Дискуссия с Оксаной Пряничниковой о совмещении функций директора по развитию и коммерческого директора. Обмен опытом. Обсуждение практик. Советы по выработке «дорожной карты» эволюционной «пересборки» отдела продаж.

            30.06.2022

            Остались вопросы?

            Если у вас возникли вопросы,  мы с радостью вам поможем. Оставьте заявку на обратный звонок и наш менеджер перезвонит вам в течение 15 минут.

            123100, Москва, Пресненская набережная,
            дом 12, Башня Федерация

            Нажимая кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных

            КОНТАКТЫ

            АДРЕС

            123100, Москва, Пресненская набережная, дом 12, Башня Федерация

            ООО «Стратегии устойчивого развития»
            ИНН 7453238685 ОГРН 1127453000290

            Мы работаем по всей территории РФ и в сопредельных государствах.

            КОНТАКТЫ

            АДРЕС

            123100, Москва, Пресненская набережная, дом 12, Башня Федерация

            ООО «Стратегии устойчивого развития»
            ИНН 7453238685 ОГРН 1127453000290

            Мы работаем по всей территории РФ и в сопредельных государствах.