Развитие есть смена привычек

Развитие есть смена привычек

16.02.2023

Автор:

Печёрин Евгений Михайлович

16.02.2023

«Рост компании — это неизбежный результат развития компании. А развитие компании — это смена одних управленческих привычек на другие».

— Евгений Печёрин @pecherinstrategy, исполнительный председатель Ассоциации директоров по развитию, партнер и генеральный директор РКГ «Стратегии устойчивого развития», закрывая мероприятие в федеральной медицинской компании

Смотрите также

Безынвестиционная стратегия развития

Скептически настроенный посетитель тренинга «Директор по развитию» однажды прислал письменное опровержение наших подходов, наших превратных взглядов на управление инновациями, на маркетинг, на управление проектами.

31.03.2022

Три метода управления: КПЭ, по целям, по ценностям. Какой лучше?

Встреча Ассоциации директоров по развитию с Максимом Часовиковым.

12.05.2022

Смысловой менеджмент, или Как поддерживать и мотивировать команду с помощью идей и ценностей

Встреча комитета АДР по формированию организационной культуры, ориентированной на развитие.

25.05.2022

Деятельностная картина мира

Насыщенная панельная дискуссия о «деятельностной картине мира» прошла в Ассоциации директоров по развитию.

05.10.2022

Корпоративная культура как конкурентное преимущество

Может ли корпоративная культура быть конкурентным преимуществом? Встреча Ассоциации директоров по развитию с Эдуардом Колотухиным из Garna Sport, 9 сентября 2021 г.

09.09.2021